Grupo Ubesol, integrado por Ubesol y Laboratorios Maverick, ha registrado en 2025 una facturación total consolidada de 347 millones de euros, lo que supone un incremento del 4,6% respecto al año anterior, cuando facturó 331 millones de euros.
El grupo cerró el ejercicio con un beneficio del 5,6%, superando los 19 millones de euros y avanzó en su plan de crecimiento con una inversión cercana a 14 millones de euros en sus plantas productivas.
La reinversión es una constante en la compañía, que en su anterior plan estratégico destinó más de 70 millones de euros a tecnología avanzada y mejora de procesos para ganar eficiencia y calidad. En su plan estratégico 2025-2027 prevé una inversión cercana a 100 millones de euros, condicionada a las previsiones de venta y rentabilidad.
En 2025, la compañía volvió a poner de manifiesto su elevada capacidad productiva, con la fabricación de más de 430 millones de unidades, lo que equivale a cerca de 1,2 millones de unidades diarias. Sus productos están presentes en la mayoría de los hogares españoles y portugueses, consolidando su posición como uno de los principales fabricantes europeos de productos de cuidado personal y del hogar.
En línea con su apuesta por la inversión y la mejora de la productividad, el grupo avanza hacia la Industria 5.0, con un papel destacado de la inteligencia artificial. En sus plantas productivas, la IA ha permitido desarrollar un modelo más ágil, inteligente y sostenible, basado en la sinergia entre personas y tecnología. En este contexto, la robótica colaborativa es clave, con robots móviles autónomos que trabajan en finales de línea junto a las personas, reduciendo esfuerzos, mejorando la eficiencia y potenciando el valor humano.
Foco en el talento y compromiso con el entorno local
Con foco en las personas desde su fundación en 1980, Grupo Ubesol ha reforzado en 2025 su cultura corporativa, promoviendo los valores que considera clave: equipatía, seriedad, excelencia y proactividad. De este modo, busca alinear identidad y estrategia, al tiempo que consolida su posicionamiento como empleador de referencia.
En este marco, el grupo contó en 2025 con cerca de 900 personas, con un 95% de contratación indefinida y una antigüedad media de ocho años, lo que refleja su apuesta por el empleo estable y de calidad en las comunidades en las que opera.
Este compromiso con el entorno se articula también a través de su plan de responsabilidad corporativa, que ha beneficiado en su primer año a más de 230 personas, implicando a su plantilla mediante voluntariado; y mediante su política de compras, con un importante porcentaje de aprovisionamiento a proveedores locales.
José Manuel Soler, adjunto CEO de Grupo Ubesol, señala que “en 2025 hemos reforzado nuestra capacidad y modelo operativo, con la calidad contundente como eje irrenunciable, foco en productividad y compromiso con las comunidades en las que operamos. Este avance, apoyado en el talento de nuestros equipos, nos permite consolidar nuestro posicionamiento y seguir creciendo con solidez a largo plazo”.
