The Coca-Cola Company ha anunciado que su junta directiva eligió al vicepresidente ejecutivo y director de operaciones Henrique Braun como director ejecutivo, a partir del 31 de marzo de 2026. Braun sucederá a James Quincey, quien pasará a ser presidente ejecutivo después de desempeñarse como director ejecutivo durante nueve años.
La junta también planea nominar a Braun, de 57 años, para postularse como director en la Reunión Anual de Accionistas de la compañía de 2026.
Quincey, de 60 años, dejará el cargo de director ejecutivo tras un mandato muy exitoso, según ha destacado la compañía en un comunicado. Ha liderado la transformación del negocio como una compañía integral de bebidas, con el objetivo de mantener una estrecha conexión con los consumidores. Bajo su liderazgo, la compañía ha incorporado más de 10 marcas adicionales valoradas en 1.000 millones de dólares. Asimismo, ha rediseñado la estrategia y el modelo operativo de la empresa para crear una empresa más ágil y conectada, con un enfoque en la transformación digital y un marketing modernizado. También dirigió la empresa durante la pandemia de COVID-19.
“Renuncio como director ejecutivo tras 30 años de trayectoria en la compañía, y agradezco el privilegio que ha sido servir a esta gran y sólida empresa”, declaró Quincey. “Henrique es un socio de confianza y con amplia experiencia, y es el líder ideal para guiar a la compañía y al sistema Coca-Cola hacia el crecimiento y el éxito futuros”.
Como CEO, Braun se centrará en las oportunidades para consolidar esta sólida base. Sus prioridades incluyen buscar las mejores oportunidades de crecimiento a nivel mundial; impulsar a la empresa para acercarse aún más a las necesidades del consumidor; y aprovechar la tecnología como motor del rendimiento y el crecimiento empresarial.
“James Quincey es un líder transformador”, afirmó David Weinberg, director independiente principal de Coca-Cola. “James definió y ejecutó una estrategia que ha consolidado a Coca-Cola como líder global. James seguirá participando activamente en el negocio desde su cargo de presidente ejecutivo. Confiamos en que Henrique Braun aprovechará las fortalezas de la compañía para generar más oportunidades de crecimiento y fortalecer el increíble sistema Coca-Cola”.
Braun se ha desempeñado como vicepresidente ejecutivo y director de Operaciones desde el 1 de enero de 2025, supervisando todas las unidades operativas de la compañía a nivel mundial. También ha ocupado el cargo de Vicepresidente Ejecutivo desde 2024. De 2023 a 2024, Braun se desempeñó como Vicepresidente Sénior y Presidente de Desarrollo Internacional, supervisando siete de las nueve unidades operativas de la compañía. Antes de eso, Braun se desempeñó como presidente de la unidad operativa de América Latina de 2020 a 2022 y como presidente de la unidad de negocios de Brasil de 2016 a 2020. De 2013 a 2016, Braun fue presidente para la Gran China y Corea del Sur.
Braun se incorporó a Coca-Cola en 1996 en Atlanta y fue ascendiendo a puestos de creciente responsabilidad en Norteamérica, Europa, Latinoamérica y Asia. Estos puestos incluían la cadena de suministro, el desarrollo de nuevos negocios, el marketing, la innovación, la dirección general y las operaciones de embotellado. Es licenciado en ingeniería agrícola por la Universidad Federal de Río de Janeiro, tiene una maestría en Ciencias por la Universidad Estatal de Michigan y un MBA por la Universidad Estatal de Georgia. Braun es ciudadano estadounidense, nació en California y creció en Brasil.
“Me siento honrado de asumir este nuevo cargo y aprecio enormemente todo lo que James ha hecho para liderar la empresa”, declaró Braun. “Me centraré en mantener el impulso que hemos generado con nuestro sistema. Trabajaremos para impulsar el crecimiento futuro en colaboración con nuestros embotelladores. Estoy entusiasmado con el futuro de nuestro negocio y veo enormes oportunidades en un mercado global en constante evolución”.
Weinberg dijo que la compañía espera una transición fluida en la gestión. “En nombre de la junta directiva, agradezco a James su excepcional liderazgo”, aseguró y añadió que “James ha hecho lo que un buen director ejecutivo debe hacer: se ha centrado en el futuro y en desarrollar y empoderar al próximo grupo de líderes que impulsarán a Coca-Cola. Henrique ha demostrado que es el líder ideal para el futuro de Coca-Cola”.
